为深入贯彻党的二十届三中全会精神，充分发挥党建引领作用，创新协同育人共同体，推动落实校企协同育人机制，夯实党建与业务融合成效，5月21日，我校公共健康学院与平安健康险上海分公司开展“党建引领促发展校企共建育英才”党建共建交流会暨人才培养交流会，共同探讨党建引领下的医学专业人才联合培养新模式。

平安健康险上海分公司党支部书记王凤表示，此次共建将依托党建引领，重点推进三方面合作：一是定向培养专才，建立医学专业学生就业实践机制；二是联合课题攻关，围绕中医特色健康管理、慢病干预效果评价等开展研究；三是资源共享互融，推动企业健康管理场景与高校科研资源深度对接。

我校公共健康学院党委副书记、院长赵海磊表示，学院始终坚持以“社会需求为导向”的人才培养理念，未来将以党建为引领，通过专业课程共建、实践基地联建、校企师资互通、科研课题共研等方式，联合打造产教融合协同育人平台，助力高质量人才培养和学生就业。

平安集团相关负责人介绍管培生项目情况。四名医学背景管培生代表以跨界实践展现“医险协同”战略的落地价值，分别从未病监测、慢病管理、产品设计、专业营销四个方面作汇报展示。

双方明确以“三步走”推动合作纵深发展：一是党建铸魂，共赴红色教育基地学习、互派党员参与主题党日；二是人才共育，开展微专业建设，推行“双导师制”，组织开展联合授课；三是实践拓展，落地暑期实践培养项目。

会上，上海中医药大学公共健康学院教工第一党支部和平安健康险上海分公司党支部共同签署党建共建合作协议。赵海磊代表学院向平安健康险上海分公司授予“岐黄育人实践基地”铜牌。

本次校企共建是党建引领校企交流合作的新举措，更是一次协同育人理念的对接与责任的共担。未来，双方将以党建共建为纽带，通过人才共育、项目共建，打造“医学+保险”创新生态圈，持续输出具有中医药特色的健康管理解决方案，为“健康中国”建设贡献校企联合智慧。（公共健康学院）